910: おさかなくわえた名無しさん 投稿日：2012/11/28(水) 19:47:18.64 ID:DH4PJVkq
現在妊婦の同僚
育休取るつもりなのかどうかは知らんが産休の間に穴埋めで派遣を頼むことになったところ、
社長に「引継ぎさっさと済ませて早めに休み入ったら？」と話を振られたらしい
育休取るつもりなのかどうかは知らんが産休の間に穴埋めで派遣を頼むことになったところ、
社長に「引継ぎさっさと済ませて早めに休み入ったら？」と話を振られたらしい
「そんなにさっさと済む仕事じゃないし、早く休めなんてもしかして辞めろってこと？やる気なくすわ～」
と愚痴られたが知らんがな
アンタ妊娠前から自分や子供の体調不良で遅刻・欠勤しょっちゅうしてたじゃん
妊娠中の現在はさらに早退もプラスされて、そりゃ雇用主ならチクリと言いたくもなるだろうさ
ていうか、今までやる気あったのかよ？って感じなんですが
ふてくされて退勤前の掃除も無視して帰るのは自由だけどさー（迷惑だけど）
そういう態度がさらに自分の評価下げてると理解できないバカに生み育てられる子が不憫だわ～
ユーザーの反応
920: おさかなくわえた名無しさん 投稿日：2012/11/29(木) 07:50:54.38 ID:vWGN5Yjg
>>910
早めに辞めると金が減るから嫌だとかなのかね。
社長は善意で言ってくれてそうだけどな。
早めに辞めると金が減るから嫌だとかなのかね。
社長は善意で言ってくれてそうだけどな。
922: おさかなくわえた名無しさん 投稿日：2012/11/29(木) 17:17:15.26 ID:FSKe2iK1
>>920
善意かと思ったわ
遅刻早退繰り返すぐらい体調悪いなら早めの産休ってありがたいよ
子供に何かあったらって考えたら些細な金なんかどーでもいいし
善意かと思ったわ
遅刻早退繰り返すぐらい体調悪いなら早めの産休ってありがたいよ
子供に何かあったらって考えたら些細な金なんかどーでもいいし
924: 910 投稿日：2012/11/29(木) 19:05:11.47 ID:E5IS86R4
>>920,922
自分はその場に居合わせたわけじゃないので社長の真意は不明
「また休みか…」と急な予定変更が増えたのを苦々しく思ってはいるみたいだけどね
同僚は自発的に辞める気はまずない
遅刻・欠勤しょっちゅうでも今まで厳しく言う人いなかったし、フリーダムにやっちゃってきたから
今更「普通の規律のところ」に転職は無理でしょw（体調不良の欠勤でも「病院嫌い」って行ってないし）
旦那の勤務先もブラック臭いこと言ってたし腹の子含めて４人も子供抱えて失業できるほどの
経済的地盤もなさそうだしね
自分はその場に居合わせたわけじゃないので社長の真意は不明
「また休みか…」と急な予定変更が増えたのを苦々しく思ってはいるみたいだけどね
同僚は自発的に辞める気はまずない
遅刻・欠勤しょっちゅうでも今まで厳しく言う人いなかったし、フリーダムにやっちゃってきたから
今更「普通の規律のところ」に転職は無理でしょw（体調不良の欠勤でも「病院嫌い」って行ってないし）
旦那の勤務先もブラック臭いこと言ってたし腹の子含めて４人も子供抱えて失業できるほどの
経済的地盤もなさそうだしね
これだけ条件整ってたら、せめて出勤してる時くらいは真面目にやろうって気になりそうなもんだけど
やっぱりバカだからわかんないんだろうなー
引用元: その神経が分からん！ part303
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